Cuota de solidaridad: la medida fiscal para 2025
La cuota de solidaridad es una medida fiscal que ha generado un debate significativo en los últimos años, especialmente de cara a su implementación en
Plus de nocturnidad: todo lo que las empresas deben saber
Si tu empresa tiene empleados que trabajan en horario nocturno, es fundamental que sepas si tienen derecho a un plus adicional en sus nóminas. El
Por qué delegar la gestión de sus nóminas
Externalización de nóminas: ventajas para su empresa En el mundo empresarial actual, la externalización de las nóminas se ha convertido en una opción inteligente
Sistema DELT@ de gestión de partes de accidente
El sistema DELT@ de gestión de accidentes de trabajo El Sistema DELT@, o Declaración Electrónica de Trabajadores Accidentados, es una innovadora plataforma diseñada para facilitar
Nulidad de la rescisión de un contrato
📢 📢 ¿Es nula la rescisión del contrato por no superar el período de prueba durante una incapacidad temporal? 📢📢 ➡ Recientemente, se ha suscitado un caso relevante
Periodo de prueba en días naturales
➡ El TSJ de Cantabria ha dictado una resolución favorable para una trabajadora cuyo contrato fue rescindido el 16 de marzo de 2023. ➡ El contrato
Método para calcular la retribución de las vacaciones
¿Cuál es el método adecuado para calcular la retribución de las vacaciones de los trabajadores a tiempo parcial que han experimentado múltiples ampliaciones de jornada
Plazo de preaviso para disfrutar del crédito horario
«¿Es legal que una empresa imponga un plazo de preaviso para que los delegados de personal puedan disfrutar de su crédito horario?» 🔵 Introducción En un
Anticipo de la nómina
Con la situación actual que tenemos puede ser más habitual que tus trabajadores pidan un ANTICIPO DE SU NÓMINA con el propósito de afrontar el
